<tt id="obflz"><u id="obflz"></u></tt>

        <span id="obflz"><input id="obflz"><nobr id="obflz"></nobr></input></span>

            <strike id="obflz"></strike>

          1. 歡迎登錄肇慶中青人才網(wǎng)!請 登錄免費注冊
            更多服務(wù)
            職位薪資
            不限
            1K~1.5K/月
            1.5K~2K/月
            2K~3K/月
            3K~5K/月
            5K~10K/月
            10K以上/月
            職位亮點(diǎn)
            不限
            環(huán)境好
            年終獎
            雙休
            五險一金
            加班費
            朝九晚五
            交通方便
            加班補助
            包食宿
            管理規范
            有提成
            全勤獎
            有年假
            專(zhuān)車(chē)接送
            有補助
            晉升快
            車(chē)貼
            房貼
            壓力小
            技術(shù)培訓
            旅游
            更多篩選
            所屬行業(yè)
            企業(yè)規模
            工作性質(zhì)
            學(xué)歷要求
            工作經(jīng)驗
            更新時(shí)間
            已選條件
            職位分類(lèi): 人事經(jīng)理/主管
            清空
            所有職位
            名企招聘
            緊急招聘
            營(yíng)業(yè)執照已認證
            誠聘通
            2/2頁(yè)
            排序方式:
            綜合排序 更新時(shí)間
            展示方式:
            詳細 列表
            面議
            2018-08-25
            學(xué)歷:大專(zhuān)|經(jīng)驗:經(jīng)驗不限|職位性質(zhì):全職|人數:10人|地點(diǎn):端州區/端州區
            環(huán)境好
            年終獎
            雙休
            有提成
            晉升快
            旅游
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            8K-10K/月
            2018-08-17
            學(xué)歷:學(xué)歷不限|經(jīng)驗:經(jīng)驗不限|職位性質(zhì):兼職|人數:若干人|地點(diǎn):端州區
            環(huán)境好
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            4K-8K/月
            2018-06-29
            學(xué)歷:大專(zhuān)|經(jīng)驗:3-5年|職位性質(zhì):全職|人數:1人|地點(diǎn):高要區/南岸鎮
            環(huán)境好
            交通方便
            管理規范
            全勤獎
            有年假
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            10K-20K/月
            2018-06-04
            學(xué)歷:大專(zhuān)|經(jīng)驗:3-5年|職位性質(zhì):全職|人數:若干人|地點(diǎn):端州區
            環(huán)境好
            年終獎
            雙休
            管理規范
            有提成
            全勤獎
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            4.5K-5.5K/月
            2017-12-05
            學(xué)歷:大專(zhuān)|經(jīng)驗:1-3年|職位性質(zhì):全職|人數:1人|地點(diǎn):廣寧縣/五和
            環(huán)境好
            年終獎
            雙休
            五險一金
            有年假
            晉升快
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            面議
            2017-07-13
            學(xué)歷:學(xué)歷不限|經(jīng)驗:1-3年|職位性質(zhì):全職|人數:1人|地點(diǎn):端州區/端州區
            交通方便
            管理規范
            有提成
            有年假
            晉升快
            技術(shù)培訓
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            面議
            2017-06-30
            學(xué)歷:大專(zhuān)|經(jīng)驗:1-3年|職位性質(zhì):全職|人數:1人|地點(diǎn):高要區/南岸鎮
            環(huán)境好
            五險一金
            交通方便
            管理規范
            專(zhuān)車(chē)接送
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            5K-8K/月
            2017-05-08
            學(xué)歷:大專(zhuān)|經(jīng)驗:5-10年|職位性質(zhì):全職|人數:1人|地點(diǎn):佛山市
            環(huán)境好
            交通方便
            加班補助
            包食宿
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            面議
            2017-01-03
            學(xué)歷:大專(zhuān)|經(jīng)驗:10年以上|職位性質(zhì):全職|人數:1人|地點(diǎn):端州區/端州區
            崗位職責: 1、根據公司發(fā)展戰略指導本部門(mén)人力資源規劃,及實(shí)施方案; 2、建立和完善本部門(mén)的人力資源管理體系,制訂并組織實(shí)施人力資源管理工作(包含招聘、培訓及員工發(fā)展等); 3、負責部門(mén)團隊管理,擅長(cháng)各類(lèi)中...
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            面議
            2016-05-30
            學(xué)歷:大專(zhuān)|經(jīng)驗:10年以上|職位性質(zhì):全職|人數:1人|地點(diǎn):北市
            1、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,人力資源或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、負責公司招聘工作,熟悉培訓、績(jì)效考核操作流程及員工關(guān)系。 3、具有較強的溝通能力與協(xié)調能力。 4、抗壓能力強,工作務(wù)實(shí),善于處理員工關(guān)系。 5、形象氣...
            投遞簡(jiǎn)歷
            收藏
            收藏職位
            国产自产v一区二区三区c|av喷水高潮喷水在线观看com|日日噜狠狠噜天天噜av|久久精品国产亚洲7777|亚洲中文字幕AⅤ无码
            <tt id="obflz"><u id="obflz"></u></tt>

                <span id="obflz"><input id="obflz"><nobr id="obflz"></nobr></input></span>

                    <strike id="obflz"></strike>